Cómo usar agencias de selección internacional para encontrar trabajo

Cómo usar agencias de selección internacional para encontrar trabajo

Si buscas trabajo en un país extranjero, es posible que recurrir a una agencia de selección internacional sea tu mejor opción. Estas agencias tienen amplias redes de contactos en diversos sectores y países, y pueden ayudarte a encontrar la oportunidad de trabajo perfecta. Aquí tienes algunos pasos básicos sobre cómo utilizarlos mejor en tu beneficio.

¿Qué son las agencias de selección internacional?

Las agencias de seleccion o  reclutadores de empleo internacional son una parte necesaria del mercado laboral global. Ayudan a poner en contacto a personas con talento con los puestos de trabajo adecuados en todo el mundo. Al establecer relaciones con las mejores empresas y ofrecer una base de datos de candidatos cualificados, estos reclutadores facilitan a los empresarios la búsqueda de los mejores empleados para sus puestos vacantes.

También ayudan a los solicitantes de empleo a encontrar el trabajo de sus sueños en nuevos países, haciendo que el proceso de traslado al extranjero sea más fácil. Si estás buscando una nueva oportunidad o quieres explorar tus opciones para trabajar en el extranjero, no dejes de consultar los sitios web de algunos de los principales reclutadores de empleo internacionales.

Principales ventajas de trabajar con agencias de selección internacional

Trabajar con una de estas agencias tiene muchas ventajas. Algunas son:

  1. Proceso de contratación más rápido: El proceso de contratación suele ser más rápido cuando trabajas con un reclutador. Esto se debe a que ya tendrá un grupo de candidatos preseleccionados entre los que elegir.
  1. Otra gran ventaja de trabajar con reclutadores de empleo internacionales es que tienen una gran red de contactos. Esto puede ayudarte a encontrar un trabajo rápida y fácilmente.
  1. Otra ventaja de recurrir a un reclutador de empleo internacional es que puede ayudarte a tramitar tu visado de forma rápida y eficaz. Esto puede ahorrarte mucho tiempo y estrés.
  1. Por último, otra gran ventaja de trabajar con un reclutador de empleo internacional es que a menudo pueden ayudarte a conseguir un salario más alto que si solicitaras el empleo por tu cuenta. Esto puede ser una gran manera de aumentar tus ingresos y mejorar tu nivel de vida.

Consejos para cuando uses a las agencias de selección internacional

Al buscar un trabajo en el extranjero, es importante trabajar con una agencia de confianza. He aquí cuatro cosas a las que hay que prestar atención cuando se trabaja con un reclutador de empleo internacional:

  1. iInvestiga!

Antes de firmar cualquier contrato o entregar dinero, asegúrate de investigar sobre el reclutador con el que vas a trabajar. Busca opiniones en Internet y, si es posible, habla con otras personas que hayan utilizado sus servicios.

  1. ¡Hazlo todo por escrito!

Asegúrate de que todos los acuerdos y promesas se ponen por escrito, y de que entiendes lo que incluye el contrato. Esto ayudará a evitar cualquier malentendido o problema más adelante.

  1. ¡Haz muchas preguntas! 

No tengas miedo de hacer muchas preguntas al reclutador sobre sus servicios, el mercado laboral del país al que quieres trasladarte y cualquier otra cosa que te preocupe. Cuanta más información tengas, mejor equipado estarás para tomar una decisión acertada.

  1. ¡Ten cuidado con las estafas! 

Por desgracia, hay algunos estafadores que se aprovechan de los solicitantes de empleo desesperados. Así que asegúrate de hacer tus deberes y de trabajar solo con reclutadores de confianza.

Empresas más populares de reclutamiento de empleo internacional

Hay muchas empresas estupendas para buscar trabajo en el extranjero, pero aquí tenemos tres de nuestras favoritas:

  1. GECO Personnel – Con más de 25 años de experiencia en el sector, GECO es una empresa de confianza en la contratación internacional. Disponen de una amplia red de contactos y están especializados en la búsqueda de los mejores talentos para puestos ejecutivos y especializados.
  2. Michael Page International – Con más de 40 años de experiencia, Michael Page es una empresa consolidada en el mercado de la contratación internacional. Tienen una gran base de datos de candidatos y colocan a candidatos en una amplia gama de sectores y puestos.
  3. Hays – Hays es una empresa de contratación global con más de 23.000 empleados en 33 países. Colocan a candidatos en una gran variedad de puestos en varios sectores.

Trabajos populares en el extranjero

El trabajo internacional puede ofrecer una oportunidad increíble para ver el mundo y adquirir nuevas habilidades. He aquí tres trabajos populares para trabajar por el mundo:

1. Enseñar inglés como segunda lengua (ESL) – Enseñar Inglés como segunda lengua es una forma estupenda de viajar y ganar dinero al mismo tiempo. Hay oportunidades en todo el mundo, y la mayoría de los profesores pueden encontrar trabajo con solo unos meses de preparación.

2. Trabajar en un crucero – Los cruceros son una forma estupenda de ver el mundo sin tener que preocuparse por el alojamiento o la comida. Los puestos de trabajo en cruceros varían desde camareros hasta animadores, y la mayoría de los puestos solo requieren un breve periodo de formación.

3. Working as an Au Pair – Los trabajos de au pair ofrecen una experiencia cultural única mientras cuidas de niños. Los au pairs pueden vivir con una familia de acogida en otro país y participar en las actividades cotidianas.

Conclusión

Los reclutadores de empleo internacional pueden ser un gran recurso para encontrar a los mejores talentos para puestos ejecutivos y especializados. Si quieres trabajar a nivel internacional, estos trucos pueden darte una gran ventaja para encontrar y mantener el trabajo de tus sueños.

Referencias

  1. “The 7 Best Careers & Sectors for Working Abroad” Verge Magazine (2022): https://www.vergemagazine.com/work-abroad/articles/2678-the-7-best-careers-sectors-for-working-abroad.html
  2. “13 Best Global Recruitment Agencies” CareerHigher (2022): https://www.careerhigher.co/career-advice/best-global-recruitment-agencies-125604/
  3. “Useful tips for recruiting internationally (Plus benefits)” Indeed (2022): https://uk.indeed.com/career-advice/career-development/recruiting-internationally 
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